キャリアモデル

運転士

• 新入社員研修のあと、教習所にて大型二種免許を取得、バス運転士として運転業務を行います。
  一般路線バスやイベント時の臨時輸送などで、バスの運転スキルを習得します。
• 運転士としてその後のキャリアを積むことも可能であり、都市と都市を結ぶ高速バスへの登用も可能なほか、新人運転士やその他運転士への指導・助言を行う運転士班長への道も拓けています。

営業所管理部門

• 運行における営業拠点にて、日々の運行管理業務を行います。営業所での運行管理業務では、運転士の健康管理や労務管理、安全運行に必要な指導・育成、その他運行中に発生したアクシデントなどの対応など、運行に係る全般的な管理業務が主な役割となります。

本社管理部門

• 本社管理部門では、「安全・安心・快適」な輸送を実現するため、様々な施策の取り組みや方針を策定します。安全運行を可能とする事故防止施策の取り組みや、お客様のニーズに沿った適切なダイヤ改定の実施など、営業所と一体となって事業していきます。

※必ずしも該当の年数でキャリアアップとなる訳ではありません。